10 effectieve manieren om weerstand te voorkomen

Door Sergio van der Pluijm Kent u dat? Een gesprek dat aanvoelt als strijd, dat je veel meer energie kost dan je zou willen en dat bovendien een onbevredigende uitkomst heeft? Maakt u het weleens mee dat de ander in de ‘ja maar-stand’ gaat,  je deskundigheid ter discussie stelt, of je herhaaldelijk onderbreekt?  Of dingen […]

Verder lezen

Wat is verbindend leiderschap?

Leiderschap van binnen uit Management en leiderschap zijn twee verschillende dingen. Management heeft te maken met vaardigheid en organisatie, leiderschap met visie en congruentie. Deze twee functies (manager en leider) kunnen heel goed samengaan, maar het hoeft niet. Verbindend leiderschap streeft naar integratie van mens en functie (verbinding met jezelf) naar integratie van onbewuste, intuitieve […]

Verder lezen

Een verhaal als steun en troost na een familiedrama

Fiona – Reinalda Kerseboom Soms maken kinderen dingen mee die niemand mee zou moeten hoeven maken. In mijn praktijk kom ik ze af en toe tegen. Fiona is zo’n kind. Haar moeder werd vermoord en haar vader was de dader. Fiona schreef zelf een indrukwekkend verhaal over de feitelijke gebeurtenissen. Dat hielp haar om haar […]

Verder lezen

Van Vooronderstellingen naar Communicatiemodel

door Ria Eijck en Cosima Kliebenstein Aangemoedigd en persoonlijk geïnspireerd door Jaap Hollander zijn wij, Ria Eijck en Cosima Kliebenstein, eind 2009 aan de slag gegaan met het thema NLP en Gezondheid. In 2012 heeft Niels Tekke zich bij ons aangesloten. Ontwikkelingen in de zorg, verhalen uit de directe omgeving en eigen ervaringen hebben ons […]

Verder lezen

‘Accountable’ zijn

door Guus Hustinx Met de nationalisatie van de SNS bank schrijven we een nieuw hoofdstuk bij in de geschiedenis van ‘managerial (?) blunders van formaat’, die door de maatschappij als geheel gedragen zullen worden in plaats van door de verantwoordelijken. De volkswoede laait hoog op, oud SNS topman van Keulen ziet zich gedwongen in het […]

Verder lezen

Motivational Interviewing meets Solution Focus

Hoewel u mij misschien kent van de artikelen over motiverende gespreksvoering, ben ik mij al enige tijd grondig aan het verdiepen in de oplossingsgerichte manier van werken en ik ben daarover al net zo enthousiast. Beide manieren zijn effectief, ‘prettig in het gebruik’ en goed aan te leren. Misschien vindt u het – net als […]

Verder lezen

Heeft elk gedrag een positieve intentie?

Elk gedrag heeft een positieve intentie en was ooit iemands beste keuze. Die vooronderstelling hebben we als NLP-ers allemaal geactiveerd. Toch heb ik er af en toe grote moeite mee. Zo ook in het geval van Jonas.  Hij is 5 jaar en hij woont samen met zijn broertje sinds ongeveer een jaar in een pleeggezin. Het […]

Verder lezen

“Nu even niet!” Verslag van een provocatieve sessie

Vrouw van 59 jaar, werkzaam als gastvrouw in een RIBW. De cliënt volgt momenteel een MBO opleiding, dit om haar baan te behouden. Bijnaam: Deurmat, later in de sessie de slaaf Aanmeldingsprobleem: Cliënt denkt dat ze niet meer gemotiveerd is voor de opleiding die ze volgt. Diagnostiek: Onderliggende angst-diagnostiek: bang om afgewezen te worden, wil […]

Verder lezen

Casus Janneke Swank: Overtuig nooit

Marina zit kaarsrecht op het puntje van de stoel te vertellen dat ze in Griekenland op vakantie was, al een jaar geleden en dat ze plotseling ‘helemaal naar’ werd na het eten in een restaurant, omdat het nogal pittig was, veel te veel knoflook. ‘Volgens mij ben ik allergisch voor knoflook en kruiden, peper of […]

Verder lezen

Waar sta – en ga – je voor als leider?

Door Jennet Burghard en Koos Wolcken — Simon Sinek zegt in zijn bestseller ‘Start with Why’ dat de meeste mensen wel kunnen vertellen wat ze doen en hoe ze het doen, maar niet waarom ze doen wat ze doen.1 In NLP zouden we zeggen: ze zijn zich niet direct bewust van de hogere logische niveaus. […]

Verder lezen
1 12 13 14 15 16 38